Business Assistant (C-level)

Мы ищем талантливого и проактивного Бизнес-ассистента, который готов стать ключевым игроком в нашей команде и поддержать нашего CEO в реализации амбициозных целей в сфере айгейминга! Если вы обладаете выдающимися организационными навыками, умеете работать в быстром темпе и хотите развиваться в динамичной и инновационной среде, мы хотим видеть вас среди нас! Присоединяйтесь к нашей команде и помогите нам формировать будущее азартных игр, внося свой вклад в стратегическое развитие компании!

Задачи:

• Организовывать и вести календарь директора;
• Самостоятельно инициировать и совершать по запросу телефонные звонки, сортировать почту, планировать поездки, контролировать дедлайны;
• Планировать и организовывать и повседневные задачи директора, предвидя следующие шаги и потенциальные проблемы, регулярно обновлять информацию обо всех начатых действиях;
• Создавать точные, правильно отформатированные документы и отчеты, часто в условиях жестких временных ограничений;
• Travel поддержка: контролировать каждый аспект путешествия и передвижений, включая заявления на получение визы;
• При необходимости поддерживать планирование и реализацию крупных проектов, конференций и других выездных встреч;
• Прочие обязанности, личные поручения директора.

Требования:

• Высшее образование;
• Свободный английский: отличные разговорные и письменные навыки как на английском, так и на русском языке;
• Опыт работы от 5 лет на позиции помощника руководителя в международной компании;
• Коммуникабельность, энергичность;
• Готовность к ненормированному графику;
• Сильные навыки межличностного общения и самоорганизации;
• Способность решать несколько задач одновременно в быстро меняющейся среде.

Условия:

• Формат работы гибридный (офис в г. Лимассол);
• Обсуждаем удаленный формат, с дальнейшей релокацией;
• Гибкий график работы, возможен ненормированный график;
• Работа в международной компании с многолетним опытом работы в игорной сфере;
• Дружный и амбициозный интернациональный коллектив;
• Уровень заработной платы обсуждается на финальных этапах собеседования.