HR People Partner
В архиве с 27 июля 2022
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
город Лимасол
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Построение HR -процессов и коммуникаций в подразделении (онбординг, адаптация, оценка, мотивация и развитие персонала). - Онбординг новых сотрудников (подготовка рабочих мест...
Опыт работы на позиции HR от 3-х лет. - Опыт выстраивания HR процессов. - Опыт отработки гипотез найма персонала в разных...
Опыт от 1 года до 3 лет
Проведение оценочных процедур и предоставление обратной связи по итогам для сотрудников. Проведение оценки 360 и предоставление обратной связи по ней...
Опыт в сфере обучения и развития или оценки персонала не менее года в масс потоке. Английский не ниже B2.
Опыт от 3 до 6 лет
HR policies development and implementation. Recruiting and onboarding, evaluation and development, trainings, employee engagement. Expertise in organization development.
Experience in leading HR generalist function in international business context 3+ years. Excellent interpersonal and communication skils, leadership and...
Опыт от 3 до 6 лет
Being a People Partner for all teams, supporting employees throughout their entire life cycle through HR processes. Resolving employee relations...
3 years of hands-on experience experience in HR IT (full employee lifecycle). Spoken Upper-intermediate+ level of English preferably...
Опыт от 3 до 6 лет
Умеет находить общий язык со смежными функциями, с которыми HR работает в тесной связке (Finance, Legal, IT). Сможет выстроить эффективные...
Понимает, как устроена HR функция и ассоциирует себя с HR. Имеет опыт в области HR Администрирования, payroll, льгот и компенсаций...
город Лимасол